Una volta emersi i primi sospetti, le FFS hanno immediatamente avviato indagini interne e inoltrato una denuncia penale. Appena sono venute alla luce le probabili violazioni della compliance nel 2024, il collaboratore è stato licenziato con effetto immediato. Le FFS, infatti, non tollerano alcuna violazione del proprio codice di condotta, delle disposizioni di legge o di altre normative. Le violazioni vengono sistematicamente perseguite.

Anche per le FFS è inaccettabile che un caso così grave non sia stato rilevato per anni. Come previsto in caso di infrazione, le FFS esaminano i possibili punti deboli e adottano misure di miglioramento per evitare il più possibile che un caso del genere si ripeta in futuro.

Negli ultimi anni le FFS hanno fatto molto nel campo della compliance. La direttiva anticorruzione è stata inasprita più volte. Il codice di condotta vale per tutti, così come l’obbligo di registrare le relazioni d’interesse, al fine di definire provvedimenti da adottare in caso di conflitti di interessi. I quadri e molti altri collaboratori e collaboratrici seguono formazioni obbligatorie in materia di compliance.

Eventuali violazioni possono essere segnalate tramite il Servizio annunci confidenziali, che si rivela uno strumento efficace per portare alla luce nuovi casi: con circa 35 000 collaboratori e collaboratrici è difficile prevenire completamente il verificarsi di singole violazioni.

Dato il procedimento penale in corso, le FFS non potranno fornire ulteriori informazioni.